Требования:
Высшее химическое образование (допустимо также: медицинское, педагогическое (химия/биология), биологическое). Желателен опыт в фармацевтической промышленности. Аккуратность, внимательность, ответственность, коммуникабельность. Уверенное владение ПК (Microsoft Word. Excel. AutoCad). Знание норм и требований
Фармлэнд
Несвиж
Работа в Телеграм
TGWork
от 1000
Удаленная работа
Из дома
Без опыта
Только удаленные вакансии в Телеграм. Новые предложения каждый день.
Требования:
Высшее профессиональное (техническое) образование. Стаж работы в должности инженера по охране труда не менее года. Исполнительность, дисциплинированность, инициативность. Обязаности: Координация деятельности структурных подразделений по обеспечению здоровых и безопасных условий труда, функционирования
Требования:
Для нас важно: Высшее образование (биотехнологическое, технологическое, химическое, фармацевтическое). Желателен опыт работы в должности Инженер-технолог / Технолог на фармацевтическом производстве от 2 лет (производство ТЛФ и ЖЛФ), знание процессов фармацевтического производства, знание химических и
Мы предлагаем:
Стабильная работа и социальные гарантии (официальное трудоустройство, своевременные выплаты зарплаты, оплачиваемые отпуска и больничные). Дружный коллектив,
Требования:
Мы ждем от вас: Знание современных систем управления промышленным оборудованием на базе ПЛК. Понимание строения и топологии промышленных и компьютерных
Мы предлагаем:
Работа в магазине GREEN по адресу г. Смолевичи, ТРЦ #1 ул. А. Лявданского, 1 Официальное трудоустройство в соответствии с законодательством РБ (социальные
Требования:
Высшее образование; Опыт работы в аналогичной должности от 3 лет; Знание стандартов и нормативов в области пищевого производства; Умение работать в команде,
Стань частью стабильной компании! МЫ ПРЕДЛАГАЕМ: Фиксированную ставку (оклад и премия) + доп. премию до 30% за перевыполнение общего плана магазином; Возможность увеличить свой доход уже после 3х месяцев работы; Официальное оформление с 1-го дня работы, стабильную белую зарплату; Возможность строить ...
График работы:
2/2 по 12 часов; Достойная заработная плата (2 раза в месяц на банковскую карту), которая будет расти вместе с Вашими результатами и квалификацией; Зарплата указана с учетом ежемесячного сертификата – 150 руб.; Приходи сам, приведи друга и получи 220 рублей; Обеды со скидкой 50% Комфортные условия труда
Обязанности:
Расчёт покупателей; Выкладка товара в торговом зале; Соблюдение стандартов
Требования:
Приглашаем без опыта работы – всему научим. Желание работать. Общереспубликанский банк вакансий https://gsz.gov.by/registration/employer/vacancy/1370556/detail-public/
Мы предлагаем:
СЕРТИФИКАТ 500 БЕЛ.РУБ. НА ПОКУПКИ В МАГАЗИНАХ НАШЕЙ СЕТИ ПРИ ТРУДОУСТРОЙСТВЕ Работа рядом с домом;
Мы предлагаем:
Работу в лидирующей компании по продаже мебели; Официальное оформление в соответствии с Законодательством Республики Беларусь с первого дня, полный социальный
Требования:
знание и понимание технологии складских операций; исполнительность, честность, ответственность; желание работать, активность и дисциплинированность; отсутствие
Мы предлагаем:
суммированный учёт рабочего времени, работа по графику; рабочее место в SOS-Детской деревне Боровляны; обучение за счёт организации (для выполнения непосредственных трудовых обязанностей); возможность получения консультаций от специалистов SOS-Детской деревни по вопросам развития детей; отпуск 30 календарных
Обязанности:
- уборка производственных и служебных
Требования:
- честность, порядочность, ответственность, исполнительность;- умение работать
График работы:
- сменный график работы по 12 часов : 3 дня в день с 8.00 до 20.00, 3 дня выходных; либо 5/2 с 8.00 до 16.20. Наши преимущества Стабильное положение предприятия на рынке; Официальное трудоустройство;
Обязанности:
Комплектование товара по заявкам с помощью терминала сбора данных; Перемещение товара из мест хранения в ячейки для отбора; Размещение товара на хранение
Мы предлагаем:
График работы с 9:00 до 21:00 Работа вахтой 20 дней в месяц (16 дней в работе / 2 дня выходных / 2 дня на заселение-выселение); Компания оплачивает