Обязанности:
Охрана помещений и материальных ценностей торгового объекта; Осуществление пропускного и внутри объектового режимов; Принятие мер по выявлению и задержанию
Условия:
Контрактная форма найма; Удобный график работы: 3/3; Ежемесячная выплата вознаграждения по результатам работы; 100% компенсация затрат за медицинскую
Обязанности:
Сохранность товарно-материальных ценностей торгового объекта Видеонаблюдение торгового зала Контроль при приемке товара Контроль соблюдения порядка в
Условия:
Сменный график 2/2 Полный социальный пакет - согласно ТК РБ Заработная плата 2 раза в месяц
Требования:
Опыт работы (приветствуется) Физически
Мы предлагаем:
Работу в магазинах GREEN по адресам: г. Гомель, ТЦ «Green» ул. Быховская, 112; г. Гомель, ТРЦ «КРИСТАLL» ул. Ильича, 333; г. Гомель, ТЦ «Green»
Требования:
Опыт работы в сфере охраны приветствуется, но не является обязательным; Готовность работать в ночные смены и выходные дни; Внимательность, ответственность,
Обязанности:
Обеспечение сохранности товарно-материальных ценностей Охрана объекта Контроль
Условия:
• Трудоустройство согласно трудовому законодательству Республики Беларусь; • Полная занятость, суммированный учет рабочего времени; • График работы сменный 2/2 по 12 часов; • Социальные гарантии для работников компании; • Зарплата
Мы предлагаем:
Официальное оформление с первого дня; Плавающий график работы 5/2 (составляется на месяц вперед); Прогрессивную оплату труда: оклад + премия на которую ты влияешь сам; Крутой коллектив, во главе с современными руководителями; Гарантированный карьерный рост для лучших сотрудников; Бонус Приведи
Мы предлагаем:
Приветственный бонус при трудоустройстве – 500 руб. подарочная карта; Проект «приведи Друга» – порекомендуй знакомого и получи бонус 200 руб. ПК; Бонус 300 рублей при продлении контракта; Бонусная корпоративная карта сотрудника ВЫГОДА с 7% кэшбэком; 20% скидка на всю продукцию собственного производства;
АЛМИ, ГК
Гомель
Далее идет работа работа без опыта.
Вакансии могут появиться в любой момент. Подпишитесь на
рассылку вакансий, чтобы ничего не пропустить:
Обязанности:
Приготовление кофе и кофейных напитков Работа с кассой Поддержание чистоты в кофейне Обслуживание клиентов, консультация
Требования:
Коммуникабельность Умение работать в команде Лояльность к клиентам Что предлагаем: Официальное оформление; Конкурентную заработную плату и систему премирования; Бесплатные напитки
Мы предлагаем:
Обучение и развитие: Большой пул разноплановых проектов в таких сферах, как FinTech, Medicine, Entertainment, eCommerce, Gaming, Artificial Intelligence
Требования:
Знание HTML/CSS, preprocessors (SASS/SCSS, LESS, etc.); Знание JS и TS; Разговорный английский от В1+; Профильное образование. Будет плюсом: Знание Angular,
Обязанности:
Выявление потребности клиента; Холодные звонки; Заключение договоров с собственниками объектов недвижимости; Размещение объекта на рекламных площадках
Требования:
Уверенный пользователь ПК; Обладание грамотной письменной и устной речью; Нацелены на результат Желание учиться и развиваться в сфере недвижимости; Активная
Обязанности:
вспомогательные работы на производстве подвоз и отвоз (на электро-тележке) основных и вспомогательных материалов для производства вывоз готовой продукции
Условия:
официальное трудоустройство по контракту, полный социальный пакет согласно ТК РБ режим работы по сменам: первая смена с 08.00 до 20.00, вторая смена с
Мы предлагаем:
Официальное оформление по ТК РБ; Стабильная оплата труда 2 раза в месяц; Оплата отпусков, больничных, доплата за праздничные дни и ночные смены, премия за стаж; График работы 2/2 (день, ночь, два выходных) А также: Оплачиваемая стажировка и медкомиссия, фирменное платье, чай и кофе в течение смены,
Мы предлагаем:
систему мотивации: % от личных продаж + премия за корпостандарты выплаты зарплаты 2 раза в месяц (аванс + основная часть) корпоративная скидка на товары магазина компенсация тренажерного зала корпоративные программы развития компетенций и возможность карьерного роста График работы магазина: пн.-пт 10-20,
Мы предлагаем:
конкурентную заработную плату: оклад + премия от товарооборота+ KPI; график работы скользящий/гибкий (обсуждается индивидуально); материальную помощь и дополнительные оплачиваемые дни отпуска, свободные от работы дни к значимым датам и различным жизненным ситуациям; возможность получения путёвок в санатории